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公开课大纲Brochure
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九型人格主型 - 识人与有效沟通




课程目标Benefits

1、知己知彼 - 通过九型人格性格类型测试和OH卡,深度分析自身和他人的性格特征、优缺点及性格差异,促进自我认知,也促进对他人的了解
2、有效沟通 - 懂得尊重人与人之间的差异、进而利用差异的奥秘,实现部门无障碍沟通,降低摩擦、求取双赢,并推动工作、业务、管理等方面的高效产出
3、换位思考 - 能够让部门每一个员工发现除了自己的个性之外,还有很多和自己不同的价值观和个性,从而走出自己的固有视角,接受别人与我们的不同,以更开放的心态来与同事们互动
4、和谐团队 - 掌握跟不同个性的同事相处的要点,避开对方“沟通地雷”,获得和谐的沟通结果,拓展人脉资源,全面提升人际关系
5、行动方案 - 制定操作性强的“个人定制行动方案”,帮助我们变身充满魅力的沟通达人
6、家庭幸福 - 了解亲密爱人的性格模式及深层心理需求,懂得如何表达爱,找到幸福家庭的匹配度与相处模式,增进家庭成员(父母/子女)之间的理解,提升幸福指数


公开课计划Upcoming Sessions

上海8月21-22日


标准价格Standard Price

2980RMB/person
定价含增值税、活动全程参与(9:00-17:00)、会议资料、午餐、茶歇;
不包含晚餐和住宿


授课语言Language

中文Chinese


课程简介Briefing

你想精准了解自己是个什么样的人么?
你想在职场上知己知彼、有效沟通吗?
你想与家人融洽相处,懂TA的心思吗?

一个“懂”字乌云散,九型人格和谐生。九型人格显示不同的人拥有不同的心智模式和行为模式,就像一个人性地图,是你理解自己和他人的GPS导航。


培训对象Who Should Attend

  * 期待提升团队非职权影响力的企业高管、企业界精英、创业CEO;
  * 期待与客户与供应商保持良好的关系,提升进一步拓展市场,发展事业的人员;
  * 期待与事业合伙人达成共识,进一步实现人生梦想的人员;
  * 期待拥有更好的人际关系的人员;
  * 对自我探索和成长有要求的人员


课程大纲Agenda

破冰互动

打开心理防御,建立安全私密的学习小组氛围

一、九型人格的三大中心

1. 能快速帮助你识人的心灵地图-九型人格
2. 互动环节:九型人格快速测试
3. 注重感觉的感觉中心、注重安全的思维中心、注重掌控的身体中心三种类型
4. 感觉中心三种人格(2号助人型,3号成就型,4号艺术型)共同特征详解:职场中追求关注与认可的人,他们的感受永远敏锐
5. 思维中心三种人格(5号理智型,6号疑惑型,7号活跃型)共同特征详解:职场中追求安全与确定的人,未来不确定既是焦虑
6. 身体中心三种人格(8号领袖型,9号和平型,1号完美型)共同特征详解:职场中追求掌控与主导的人,他们的愤怒蕴含力量

二、九型人格的九大型号

互动环节:你哪几个型号高?哪几个型号低?请重点关注的型号
1. 职场助人型 - 2号特性详解和行为模式
2. 职场成就型 - 3号特性详解和行为模式
3. 职场艺术家 - 4号特性详解和行为模式
4. 职场研发型 - 5号特性详解和行为模式
5. 职场疑惑型 - 6号特性详解和行为模式
6. 职场开心果 - 7号特性详解和行为模式
7. 职场领袖型 - 8号特性详解和行为模式
8. 职场润滑剂 - 9号特性详解和行为模式
9. 职场完美型 - 1号特性详解和行为模式

三、洞见自己与他人

1. 互动环节:OH卡游戏互动
2. 团队每个人九个性格特质的分布状态与行为特点详细解析
3. 互动环节:现场人格访谈、与老师对话答疑
4. 洞见团队每人的职场天赋优势及目前局限性
5. 互动环节:目前职场的优势及瓶颈总结

四、有效沟通与团队协作

1. 掌握与九个不同人格的人沟通的技巧
2. 强化理解“九个不同人格的沟通地雷”
3. 对于目前团队每一个人的沟通要点的详解
4. 互动环节:团队每个人制定《行动计划书》

五、现场职场案例解析

1. 总结出目前职场有难度、有代表性的核心沟通难题,包括团队内部及外部客户的沟通
2. 互动环节:现场沟通演练与点评
3. 现场匹配度分析:怎样根据不同的型号找到匹配的职场搭档
4. 行为转化的四个阶段
5. 如果团队有需要,可以适当提示一些家庭沟通的要点



课程讲师About the Speaker

槐玲玲

发展教育心理学硕士
国家二级心理咨询师
22年心理学实践经验
15年培训讲师经验
上市集团商学院筹建人
九芒星九型人格讲师
九型企业微咨询项目督导
ACI注册国际职业培训师
超过2500场培训、超过2400小时咨询经验

槐老师潜心心理学实践22年,对人的差异化人格有深入研究。从事心理测评师、心理咨询师、企业高管一对一教练、商学院培训经理、职业经理人等多种职业经历中,始终致力于心理学与企业的有机整合。运用心理测评+一对一咨询+高管教练+团队盘点+企业培训+落地辅导的系列服务,保证落地效果。

槐老师从2007年开始从事培训师工作,始终具有饱满的培训热情,一生立志于“用心理学让企业高效,让企业幸福”。且具有专业性强、点评答疑精准、案例贴近现实的授课风格,易引起学员共鸣并融入课程,能带给学员干货和收获,培训满意度全部90%以上,很多在95%以上。




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